La Federación de Asociaciones de Periodistas de España (FAPE) se une a la campaña de la Federación Internacional de Periodistas (FIP) contra el acoso on-line a las mujeres periodistas, que incluye el lanzamiento de una guía para animar a los medios, a los sindicatos y a las organizaciones profesionales del sector a dar una respuesta colectiva a dicho problema.

En una nota difundida por la Asociación de Periodistas de Cantabria, FAPE recuerda que el acoso on-line en redes sociales y sitios web se dirige a mujeres periodistas de cualquier origen político, religioso y étnico. Uno de los aspectos principales de estos ataques es que son de género y suelen estar sexualizados.

Sin embargo, muchas mujeres que sufren este tipo de ataques reciben poco apoyo de sus empleadores y, hasta el momento, muchos sindicatos han desarrollado herramientas limitadas para acabar con este problema.

En vísperas del Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, la FIP ha lanzado una nueva guía para apoyar a los medios de comunicación y a los sindicatos a dar una respuesta colectiva a este tipo de acoso y violencia.

UNA REALIDAD COMÚN

Una encuesta de la FIP realizada en 2018 mostró que el 43% de las mujeres encuestadas habían sido sometidas al acoso on-line.

Otra encuesta de la FIP realizada en 2018 mostró que sólo la mitad de las víctimas de abusos en línea (53%) denunciaron los ataques a la dirección de sus medios de comunicación, al sindicato o a la policía, y en dos tercios de los casos nadie hizo nada.

En su nueva guía, la FIP da apoyo tanto a los medios de comunicación como a los sindicatos para que tomen medidas contra este tipo de abuso, asumiendo que los empleadores de los medios de comunicación tienen el deber de garantizar un lugar de trabajo seguro y proporcionar mecanismos sólidos para que las mujeres denuncien y sean protegidas cuando son objeto de abusos online, la FIP pide una mayor concienciación y formación del personal en esta materia.

DEFINIR LOS ACTOS DE MISOGINIA

La Federación subraya la importancia de definir los actos de misoginia y de tomar más medidas para mejorar los sistemas de moderación de los comentarios de odio, de formar a los periodistas en materia de seguridad digital y de hacer que las empresas de redes sociales rindan cuentas por albergar y permitir comentarios abusivos.

La FIP también recomienda enviar mensajes públicos colectivos a las mujeres que han sido víctimas de abusos para mostrar a los acosadores que sus víctimas no están solas.

Los medios de comunicación también deben reflexionar sobre sus propias prácticas en igualdad de género y examinar las desigualdades dentro de su propia estructura y su forma de informar sobre la violencia de género.

AISLADAS E IMPOTENTES

La presidenta del Consejo de Género de la FIP, María Ángeles Samperio, señala uno de los aspectos principales del acoso on-line, que es «que la persona a la que se apunta se siente aislada e impotente». Por ello, aboga por dar «una respuesta colectiva a través de políticas internas, legislación y señales externas de apoyo».

«Deseamos transmitir a las compañeras que sufren esta violencia un mensaje claro de que el acoso on-line no es tolerable y que no están solas. Como empleadores, los medios de comunicación tienen el deber de garantizar la seguridad en el trabajo y el abuso en línea puede considerarse una cuestión de seguridad y también de salud».

La FIP también pide a los sindicatos que adopten mecanismos para dar apoyo a sus afiliadas. «Es muy importante conocer la legislación vigente y hacer campaña, si fuera necesario, por cambios legislativos que den más garantías a las periodistas así como de proporcionar una página web con todos los contactos y pasos a seguir por las mujeres en caso de sufrir abusos. Los sindicatos también deben ofrecer a sus afiliadas un espacio de diálogo y formación a sus afiliados para contrarrestar el acoso on-line e identificar a los acosadores».

La FIP ha pedido a sus afiliados, entre los que se encuentra la FAPE, que hagan campaña a nivel nacional para la ratificación del Convenio 190 de la OIT sobre la violencia y el acoso en el lugar de trabajo adoptado en junio de 2019. El instrumento reconoce la violencia de género, incluida la violencia en línea, como una cuestión de salud y seguridad.

El Secretario General de la FIP, Anthony Bellanger, ha destacado la unión a la Federación de sindicatos globales para pedir a los gobiernos de todo el mundo que ratifiquen el convenio de la OIT. «Esta es la única convención que aborda la violencia de género, incluyendo la violencia en línea, y es de suma importancia en nuestro sector».

«La violencia de género, así como el acoso on-line, deben ser considerados como cuestiones de salud y seguridad y los trabajadores de los medios de comunicación deben estar legalmente protegidos cuando su ambiente de trabajo es inseguro», ha subrayado, al tiempo que enfatiza «el deber» de los empleadores de los medios de comunicación de «garantizar un lugar de trabajo seguro», que este Convenio «permitirá».